Empathie-altruisme - Empathy-altruism

L'empathie-altruisme est une forme d' altruisme basé sur des émotions morales ou des sentiments pour les autres.

La théorie de l'échange social affirme que l'altruisme n'existe pas à moins que les avantages pour l'assistant l'emportent sur les coûts. C. Daniel Batson soutient que les gens aident les autres dans le besoin par souci sincère du bien-être de l'autre personne. L'ingrédient clé pour aider est la « préoccupation empathique ». Selon son « hypothèse d' empathie-altruisme » , si quelqu'un ressent de l' empathie envers une autre personne, il l'aidera, peu importe ce qu'il peut en tirer (1991). Une hypothèse alternative qui existe est « empathie-joie » , qui affirme qu'une personne aide parce qu'elle trouve du plaisir à voir une autre personne ressentir du soulagement (2008). Lorsqu'ils ne ressentent pas d'empathie, la théorie de l'échange social prend le contrôle.

Preuve

Le débat sur le fait de savoir si le comportement d'entraide est motivé par l'intérêt personnel ou l'intérêt d'autrui a fait rage au cours des 20 dernières années. Les principaux acteurs de ce débat sont Daniel Batson , plaidant pour l'empathie-altruisme, et Robert Cialdini , plaidant pour l'intérêt personnel . Cependant, Batson a reconnu que les gens aidaient parfois pour des raisons égoïstes. Lui et son équipe étaient intéressés à trouver des moyens de distinguer les motifs. Dans une expérience, on a demandé aux élèves d'écouter des enregistrements d'une émission de radio. L'une des interviews était avec une femme nommée Carol, qui a parlé de son grave accident de voiture dans lequel ses deux jambes ont été cassées, de ses difficultés et de son retard en classe. Les étudiants qui écoutaient cette interview particulière ont reçu une lettre leur demandant de partager des notes de cours et de la rencontrer. Les expérimentateurs ont modifié le niveau d'empathie en disant à un groupe d'essayer de se concentrer sur ce qu'il ressentait (niveau d'empathie élevé) et à l'autre groupe de ne pas s'en préoccuper (niveau d'empathie faible). Les expérimentateurs ont également modifié le coût de ne pas aider : le groupe à coût élevé a appris que Carol serait dans leur cours de psychologie après son retour à l'école et le groupe à faible coût pensait qu'elle finirait le cours à la maison. Les résultats ont confirmé l'hypothèse de l'empathie-altruisme : les personnes du groupe à forte empathie étaient presque aussi susceptibles de l'aider dans les deux cas, tandis que le groupe à faible empathie l'a aidé par intérêt personnel. La voir en classe tous les jours les faisait se sentir coupables s'ils n'aidaient pas (Toi & Batson, 1982).

Contrer les hypothèses

Batson et ses collègues ont tenté de montrer que l'empathie motive le comportement d'aide envers les autres non pas par intérêt personnel mais par intérêt réel pour le bien-être des autres. Deux hypothèses qui contredisent l'hypothèse de l'empathie-altruisme sont abordées dans cet article :

  • 1) Récompense spécifique à l'empathie : L'empathie déclenche le besoin d'une récompense sociale qui peut être obtenue en aidant.
  • 2) Punition spécifique à l'empathie : L'empathie déclenche la peur d'une punition sociale qui peut être évitée en aidant.

Voir également

Les références

Lectures complémentaires

  • Batson, CD, & Leonard, B. (1987). Motivation prosociale : est-ce jamais vraiment altruiste ? Dans Advances in Experimental Social Psychology (Vol. Volume 20, pp. 65-122): Academic Press.
  • Decety, J. & Batson, CD (2007). Approches des neurosciences sociales à la sensibilité interpersonnelle. Neuroscience sociale, 2(3-4), 151-157.
  • Decety, J. & Ickes, W. (Eds.). (2009). La neuroscience sociale de l'empathie. Cambridge : MIT Press, Cambridge.
  • Thompson, E. (2001). Empathie et conscience. Journal des études de conscience, 8, 1-32.
  • Zahn-Waxler, C., & Radke-Yarrow, M. (1990). Les origines de la préoccupation empathique. Motivation et émotion, 14, 107-125.